Skip to main content

Bouwen aan een inclusieve en

psychologisch veilige organisatie

Waar ruimte is voor diversiteit in de breedste zin van het woord

Ontdek de programma'sBoek Ruth als spreker

No Labels verruimt je blik!

Wij helpen leiders en teams succesvol omgaan met een veranderende wereld van werk.
In alles wat wij doen, dragen wij bij aan een inclusieve en psychologisch veilige werkomgeving, waar de mens en niet het label centraal staat.

Vanuit onze visie dat ieder mens zich gezien en gewaardeerd voelt.

Waar kun je No Labels voor inzetten

Inclusief

Leiderschap

Voor leidinggevenden, managers, directeuren en bestuurders die aan willen sluiten bij divers talent en een inclusieve werkomgeving willen creëren binnen hun team of organisatie.

Bekijk de programma's

Inclusief

Werven & Selecteren

Voor recruiters, leidinggevenden en HR adviseurs die betrokken zijn bij het W&S proces en meer divers talent willen aannemen.

Bekijk de programma's

Inclusief

Samenwerken

Voor teams en organisaties die ruimte willen maken diversiteit en op een inclusieve manier willen samenwerken, zodat iedereen zich gezien en betrokken voelt.

Bekijk de programma's
No Labels RUIMTE-model™

Hoe werkt No Labels

No Labels begeleidt leiders en teams bij het ontwikkelen van inclusieve vaardigheden om een cultuur te creëren waarin iedereen zich gezien, gehoord en veilig voelt om zichzelf te zijn. Met het No Labels RUIMTE-model™ helpen we mensen groeien naar meer bewustzijn en verbinding:

Reflecteren – stilstaan bij je eigen aannames en gedrag.
Uit je comfortzone stappen – leren door te doen, ook als het spannend is.
Intersectioneel kijken – oog hebben voor verschil in macht en privileges.
Mening parkeren – ruimte maken om eerst te luisteren.
Inclusieve taal toepassen – woorden kiezen die iedereen uitnodigen.
Empathisch vermogen ontwikkelen – begrip tonen en relaties versterken.
Lees meer

Over No Labels

Wij helpen leiders en teams bij het versterken van inclusief leiderschap en het creëren van een inclusieve werkcultuur. Met onze lezingen, trainingen, workshops, dialoogsessies, coaching en e-learning bieden we praktische en ervaringsgerichte programma’s over inclusief leiderschap, inclusief samenwerken en inclusieve werving & selectie. Alles wat we doen is gericht op bewustwording en vertaling naar actie. Zo dragen we bij aan een werkomgeving waar iedereen zich gezien en gewaardeerd voelt, Omdat wij geloven in een wereld waarin de mens centraal staat, niet de labels.

Lees meer

No Labels opdrachtgevers

client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client
client

maakt complexe thema's als Inclusie, Gelijkwaardigheid & Diversiteit (DIG)

Klein

 

No Labels laat zien dat kleine acties en aanpassingen al bijdragen aan een inclusieve werkomgeving.

Praktisch

 

No Labels vertaalt een abstract thema als inclusie naar praktische en concrete oplossingen en inclusieve vaardigheden.

Persoonlijk

 

Een inclusieve werkomgeving begint bij jezelf! No Labels biedt persoonlijk inzicht in hoe jij kunt bijdragen aan inclusie.

Behoefte aan iemand die met je meedenkt?

Boek een gratis sparsessie van een half uur.

Klanten over No Labels

“Ook voor het OM zijn diversiteit en inclusie belangrijke thema's, vanuit maatschappelijke legitimiteit en betrokkenheid en om alle kanten van onze samenleving te begrijpen en op de juiste manier te waarderen. No Labels heeft ons bij het OM goed en concreet geholpen, door ons begrip te vergroten, ons invoelend vermogen te stimuleren en ons praktisch verder te helpen om een diversere en inclusievere organisatie te worden.”

Pim van UchelenConcerndirecteur bij het OM

“De training van No Labels heeft ons managementteam inzage en vertrouwen gegeven in hoe wij een diversiteit aan talenten kunnen aantrekken voor onze business. De trainers voelden goed aan wat de groep nodig had en zorgden voor zelfreflectie binnen de groep. Wij liepen vol vertrouwen de training weer uit.”

Marloes MantelGroup HR Manager Eventbrite

“Met onze stichting organiseren we jaarlijks de interculturele dansweek ‘Culture Clash’. 36 talentvolle dansers uit 6 verschillende landen trainen met elkaar om binnen een week een theatershow neer te zetten. No Labels heeft de afgelopen paar jaar workshops verzorgd tijdens het introductieprogramma. De dansweek was ook in 2019 weer een groot succes! We zijn er echt van overtuigd dat de workshops van No Labels mede hebben bijgedragen aan de goede onderlinge sfeer en de inzet van de dansers. Volgend jaar weer!!”

Anthony Pinas en Ingrid BaarsStichting Build Your Dream

“Ik ervaar No Labels als een professioneel trainingsbureau. De trainingen zijn van hoogwaardige kwaliteit. De trainingen welke wij hebben gevolgd bij No Labels op het gebied van bewustwording en inclusieve werving en selectie waren interactief met goede onderbouwing en veel ruimte voor vragen en inbreng van ons als deelnemers. Ook werden rollenspellen ingezet onder begeleiding van een professioneel en ervaren acteur. Dit verhoogde de leerresultaten enorm.”

Myrthe HooijmanDirector Policy and Governmental Affairs @ TechLeap.nl en mede initiatiefnemer van #Fundright

Inclusie kent geen labels

Een praktisch e-book over diversiteit en inclusie.

Ontdek hoe jij samen met je collega’s ruimte kunt maken voor verschillende mensen en meningen in je team en hoe je deze verschillen optimaal kunt benutten.

 

Voor iedereen die wil weten hoe succesvol samen te werken binnen een diverse wereld van werk.

Bestel nu het e-book
Close Menu